時間：2013.5.30日 9：30-11：30點     地點：協會會議室

內容： 1、討論：

       A、建筑金屬結構焊工培訓規則。

       B、建筑金屬結構焊工考核標準。

       C、全面提升企業資質培訓方案意見。

  2、介紹研討關于“建筑金屬結構焊工職業技能規范”草案鑒定。

  3、推薦考試鑒定委員會成員和基本教材建議。

參會人員：顧思民、劉賢才、弓曉蕓、呂黃兵、于培德 黨保衛 董春  劉民 鄧建國 張金玲 

各位專家對這項工作的必要性、緊迫性給予了充分的肯定，一致認為按此標準、規則將培訓做好，對行業的規范、及行業企業水平提高都有非常重要意義。 專家肯定了前期的有關工作，通過了《全面提升企業資質培訓方案意見》，經過研討座談一直認為：要做好此項工作第一需要確保試鑒定委員會權威性，第二、要體現鋼結構行業焊工的獨特性和唯一性。對下一步工作提出以下具體建議：

1、中國建筑金屬結構協會(或其授權機構)組織成立建筑鋼結構焊工考試鑒定委員會，由會長或秘書長擔任培訓中心理事長，由行業中的大企業擔任理事，形成嚴謹的管理團隊，以確保權威性、嚴謹性。

2、 下設考評委員會，由老師、各地企業總工、行業專家、組成考評委員會，具

體實施考試鑒定計劃及教學大綱，覆蓋面要深入各省市、地方。

3、形成全國一盤棋的局面，協會可以接受各地方協會、和企業的申請，成立各地的考評委員會，審定、發證需要協會培訓中心統一管理，嚴謹把控。

4、培訓中心需要有自己的基地，采用承租或與企業合作的模式有待商定。

5、考試的內容要注重常識，涉及面廣，收費標準不可定高，教材可采用企業現有教材，比如滬寧的，以確保技能水平的提高。

6、要注重職業道德的培養，建立誠信檔案，協助企業做好員工管理，也為員工晉升提供更廣闊的空間。

                                             培訓部

                                             2013.6.1